{"id":19104,"date":"2020-04-25T08:24:53","date_gmt":"2020-04-25T06:24:53","guid":{"rendered":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/les-delais-dhomologation-des-rc-ne-sont-plus-suspendus-ainsi-que-certains-autres\/"},"modified":"2022-09-19T14:47:45","modified_gmt":"2022-09-19T12:47:45","slug":"les-delais-dhomologation-des-rc-ne-sont-plus-suspendus-ainsi-que-certains-autres","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/les-delais-dhomologation-des-rc-ne-sont-plus-suspendus-ainsi-que-certains-autres\/","title":{"rendered":"Les d\u00e9lais d&rsquo;homologation des RC ne sont plus suspendus (ainsi que certains autres)"},"content":{"rendered":"<p class=\"ql-align-justify\">Au regard de la r\u00e9daction tr\u00e8s large de l\u2019article 7 de&nbsp;l\u2019ordonnance n\u00b0 2020-306 du 25 mars 2020, certaines DIRECCTE estimait <strong>le d\u00e9lai de 15 jours ouvrables<\/strong> mentionn\u00e9 \u00e0 l&rsquo;article L. 1237-14 du code du travail (au terme duquel le silence gard\u00e9 par l&rsquo;administration vaut homologation implicite d\u2019une convention de rupture) \u00e9tait suspendu pendant la p\u00e9riode d&rsquo;\u00e9tat d&rsquo;urgence sanitaire prolong\u00e9e d\u2019un mois.<\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\">Une nouvelle ordonnance du 15 avril 2020 est toutefois venu pr\u00e9ciser qu\u2019un d\u00e9cret pourrait venir r\u00e9tablir le cours de ce d\u00e9lai (apr\u00e8s tout pour quoi faire simple&#8230;).<\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\">Parall\u00e8lement, l&rsquo;article 2, cette ordonnance pr\u00e9voit que <strong>les d\u00e9lais de r\u00e9tractation<\/strong> ne sont pas vis\u00e9s par l&rsquo;article 2 de l&rsquo;ordonnance du 25 mars. De ce fait, les d\u00e9lais de r\u00e9tractation dont disposent les employeurs et les salari\u00e9s qui ont sign\u00e9 une rupture conventionnelle ne sont plus suspendus, et le d\u00e9lai de 15 jours calendaires pr\u00e9vu par la loi s&rsquo;applique normalement. Et comme l&rsquo;ordonnance indique que ses dispositions ont valeur interpr\u00e9tative, cela signifie que les d\u00e9lais de r\u00e9tractation sont cens\u00e9s n&rsquo;avoir jamais \u00e9t\u00e9 suspendus, quelle que soit la date \u00e0 laquelle a \u00e9t\u00e9 sign\u00e9e la rupture conventionnelle.<\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\">Ce d\u00e9cret mentionn\u00e9 ci-dessus a \u00e9t\u00e9 publi\u00e9 ce matin au journal officiel. Il n\u2019aura fallu \u00ab&nbsp;que&nbsp;\u00bb un mois pour que le Gouvernement intervienne.<\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: black;\">Une annexe au d\u00e9cret fixe les cat\u00e9gories d&rsquo;actes, de proc\u00e9dures et d&rsquo;obligations, dont les d\u00e9lais reprennent leur cours \u00e0 compter de l&rsquo;entr\u00e9e en vigueur du pr\u00e9sent d\u00e9cret. A vos calculettes&nbsp;!<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Validation ou homologation par l&rsquo;autorit\u00e9 administrative de l&rsquo;accord collectif relatif au plan de sauvegarde de l&#8217;emploi<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em> <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Validation ou homologation par l&rsquo;autorit\u00e9 administrative du plan de sauvegarde de l&#8217;emploi pour les entreprises en redressement ou en liquidation judiciaire<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em> <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em> <\/em><em style=\"color: black;\">Homologation de la rupture conventionnelle<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em> <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Notification de la d\u00e9cision de validation par l&rsquo;autorit\u00e9 administrative d&rsquo;un accord collectif portant rupture conventionnelle collective<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em> <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Instruction par l&rsquo;autorit\u00e9 administrative de la demande de d\u00e9rogation \u00e0 la dur\u00e9e maximale hebdomadaire absolue du travail<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em> <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Instruction par l&rsquo;autorit\u00e9 administrative de la demande de d\u00e9rogation \u00e0 la dur\u00e9e maximale hebdomadaire moyenne du travail<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>  <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Notification de la d\u00e9cision de l&rsquo;inspecteur du travail d&rsquo;autoriser le recours aux horaires individualis\u00e9s<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>   <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">D\u00e9cision de l&rsquo;inspecteur du travail sur la demande d&rsquo;autorisation de d\u00e9passement de la dur\u00e9e maximale quotidienne de travail<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>    <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">D\u00e9cision de l&rsquo;inspecteur du travail sur la demande de d\u00e9rogation \u00e0 la dur\u00e9e minimale de repos quotidien<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>    <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">D\u00e9cision de l&rsquo;inspecteur du travail sur la demande d&rsquo;autorisation de d\u00e9passement de la dur\u00e9e maximale quotidienne de travail, en cas de recours aux \u00e9quipes de suppl\u00e9ance<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>    <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">D\u00e9rogation accord\u00e9e par l&rsquo;inspecteur du travail pour autoriser l&rsquo;organisation du travail de fa\u00e7on continue et l&rsquo;attribution du repos hebdomadaire par roulement, \u00e0 d\u00e9faut de convention ou d&rsquo;accord collectif de travail \u00e9tendu ou de convention ou d&rsquo;accord d&rsquo;entreprise<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>   <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">D\u00e9cision de l&rsquo;inspecteur du travail pour autoriser le recours aux \u00e9quipes de suppl\u00e9ance, \u00e0 d\u00e9faut de convention ou d&rsquo;accord<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>   <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">D\u00e9cision de l&rsquo;inspecteur du travail pour autoriser le d\u00e9passement de la dur\u00e9e quotidienne du travail pour un travailleur de nuit, en cas de circonstances exceptionnelles<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>   <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">D\u00e9cision prise par l&rsquo;inspecteur du travail pour autoriser une p\u00e9riode de travail de nuit diff\u00e9rente de celle pr\u00e9vue, \u00e0 d\u00e9faut de stipulation conventionnelle d\u00e9finissant la p\u00e9riode de travail de nuit<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>   <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">D\u00e9cision prise par l&rsquo;inspecteur du travail d&rsquo;autoriser l&rsquo;affectation \u00e0 un poste de nuit, en cas de travail de nuit<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>   <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">D\u00e9cision prise par l&rsquo;inspecteur du travail d&rsquo;autoriser une d\u00e9rogation aux dur\u00e9es maximales quotidiennes et hebdomadaires du travail, s&rsquo;agissant des jeunes travailleurs<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>  <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">D\u00e9cision prise par l&rsquo;inspecteur du travail d&rsquo;autoriser le travail de nuit, s&rsquo;agissant des jeunes travailleurs, dans certains secteurs<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>   <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Possibilit\u00e9 pour l&rsquo;administration d&rsquo;\u00e9mettre des observations \u00e0 compter du d\u00e9p\u00f4t d&rsquo;un accord d&rsquo;\u00e9pargne salariale<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>    <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Mise en demeure de l&#8217;employeur par le directeur r\u00e9gional des entreprises, de la concurrence, du travail et de l&#8217;emploi constatant que le travailleur est soumis \u00e0 une situation dangereuse<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>    <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Mise en demeure de l&#8217;employeur par l&rsquo;agent de contr\u00f4le de l&rsquo;inspection du travail pour se conformer aux prescriptions des d\u00e9crets mentionn\u00e9s aux articles L. 4111-6 et L. 4321-4<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>    <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Mise en demeure de l&#8217;employeur par l&rsquo;agent de contr\u00f4le de l&rsquo;inspection du travail constatant que le travailleur est expos\u00e9 \u00e0 un agent chimique canc\u00e9rog\u00e8ne, mutag\u00e8ne ou toxique<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>   <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Demande de proc\u00e9der \u00e0 la v\u00e9rification de la conformit\u00e9 de l&rsquo;a\u00e9ration et de l&rsquo;assainissement des locaux de travail<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>    <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Demande de proc\u00e9der \u00e0 la v\u00e9rification de la conformit\u00e9 de l&rsquo;\u00e9clairage des lieux de travail<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>   <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Demande de proc\u00e9der \u00e0 la v\u00e9rification des \u00e9quipements de travail et moyens de protection<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Demande de proc\u00e9der \u00e0 la v\u00e9rification du respect des valeurs limites d&rsquo;exposition professionnelle<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>   <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Demande de proc\u00e9der \u00e0 un contr\u00f4le des niveaux d&#8217;empoussi\u00e8rement en fibres d&rsquo;amiante<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>   <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Demande de proc\u00e9der \u00e0 la v\u00e9rification du respect des obligations relatives \u00e0 la pr\u00e9vention des risques d&rsquo;exposition au bruit pr\u00e9vues<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em>   <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Demande de proc\u00e9der \u00e0 la v\u00e9rification du respect des obligations relatives \u00e0 la pr\u00e9vention des risques d&rsquo;exposition aux vibrations m\u00e9caniques<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Demande de proc\u00e9der \u00e0 la v\u00e9rification du respect des dispositions relatives aux rayonnements ionisants<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em> <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Demande de proc\u00e9der \u00e0 la v\u00e9rification du respect des dispositions relatives aux rayonnements optiques artificiels<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Demande de proc\u00e9der au contr\u00f4le technique des valeurs limites d&rsquo;exposition aux champs \u00e9lectromagn\u00e9tiques<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em> <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Demande de proc\u00e9der \u00e0 la v\u00e9rification de la conformit\u00e9 de tout ou partie des installations \u00e9lectriques fixes ou temporaires<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">Demande d&rsquo;analyses de l&rsquo;agent de contr\u00f4le de l&rsquo;inspection du travail<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em> <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">D\u00e9cision d&rsquo;autorisation de la reprise de travaux apr\u00e8s mise \u00e0 l&rsquo;arr\u00eat temporaire<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em> <\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><em style=\"color: black;\">D\u00e9cision d&rsquo;autorisation de la reprise de l&rsquo;activit\u00e9 apr\u00e8s mise \u00e0 l&rsquo;arr\u00eat temporaire<\/em><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\">\n<p class=\"ql-align-justify\"><a 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