{"id":19699,"date":"2021-02-14T15:22:05","date_gmt":"2021-02-14T14:22:05","guid":{"rendered":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/apld-et-neutralisation-du-confinement-dautomne-la-periode-est-fixee\/"},"modified":"2022-09-19T14:48:58","modified_gmt":"2022-09-19T12:48:58","slug":"apld-et-neutralisation-du-confinement-dautomne-la-periode-est-fixee","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/apld-et-neutralisation-du-confinement-dautomne-la-periode-est-fixee\/","title":{"rendered":"APLD et neutralisation du confinement d&rsquo;automne : la p\u00e9riode est fix\u00e9e !"},"content":{"rendered":"<p>Rappelons que le d\u00e9cret n\u00b0 2020-1579 du 14 d\u00e9cembre 2020, modifiant le d\u00e9cret n\u00b0 2020-926 du 28&nbsp;juillet&nbsp;2020 relatif au dispositif sp\u00e9cifique d\u2019activit\u00e9 partielle en cas de r\u00e9duction d\u2019activit\u00e9 durable, neutralise les p\u00e9riodes de confinement dans l\u2019appr\u00e9ciation de la r\u00e9duction d\u2019activit\u00e9 et de la dur\u00e9e de recours \u00e0 l\u2019APLD.<\/p>\n<p><\/p>\n<p>Le d\u00e9cret distingue en particulier plusieurs situations :<\/p>\n<p><\/p>\n<ul>\n<li><strong>pour les accords collectifs valid\u00e9s ou les documents unilat\u00e9raux homologu\u00e9s <u>\u00e0 compter de l&rsquo;entr\u00e9e en vigueur<\/u> du d\u00e9cret n\u00b0 2020-1579 du 14 d\u00e9cembre 2020<\/strong>, la neutralisation s\u2019applique de plein droit entre le 1er novembre 2020 et une date fix\u00e9e par arr\u00eat\u00e9 du ministre charg\u00e9 de l&#8217;emploi, et au plus tard le 31 mars 2021 ;<\/li>\n<\/ul>\n<p><\/p>\n<ul>\n<li><strong>pour les accords collectifs et documents unilat\u00e9raux valid\u00e9s ou homologu\u00e9s <u>avant l\u2019entr\u00e9e en vigueur<\/u> du d\u00e9cret,<\/strong> deux cas de figure se pr\u00e9sentent&nbsp;:<\/li>\n<\/ul>\n<p><\/p>\n<p>* si l\u2019activit\u00e9 principale de l\u2019employeur implique l\u2019accueil du public et que celle-ci est interrompue sur d\u00e9cision administrative dans le cadre de la lutte contre la propagation de l\u2019\u00e9pid\u00e9mie, la conclusion d\u2019un avenant \u00e0 l\u2019accord ou la modification du document unilat\u00e9ral n\u2019est pas n\u00e9cessaire. La mesure s\u2019applique de plein droit ;<\/p>\n<p><\/p>\n<p>* dans les autres cas de figure, la neutralisation est subordonn\u00e9e \u00e0 la conclusion d&rsquo;un avenant \u00e0 l&rsquo;accord ou la modification du document unilat\u00e9ral, eux-m\u00eames soumis \u00e0 validation ou homologation.<\/p>\n<p><\/p>\n<p>Un arr\u00eat\u00e9 publi\u00e9 au Journal Officiel de ce jour fixe le terme de la p\u00e9riode de neutralisation au <strong>31 mars 2021,<\/strong> confirmant ainsi les pr\u00e9cisions apport\u00e9es dans le questions-r\u00e9ponses du Minist\u00e8re du travail mis \u00e0 jour le 9 f\u00e9vrier dernier.<\/p>\n<p><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/jorf\/id\/JORFTEXT000043131024\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/jorf\/id\/JORFTEXT000043131024<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><\/p>\n<p><\/p>\n<p><\/p>\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Rappelons que le d\u00e9cret n\u00b0 2020-1579 du 14 d\u00e9cembre 2020, modifiant le d\u00e9cret n\u00b0 2020-926 du 28&nbsp;juillet&nbsp;2020 relatif au dispositif sp\u00e9cifique d\u2019activit\u00e9 partielle en cas de r\u00e9duction d\u2019activit\u00e9 durable, neutralise les p\u00e9riodes de confinement dans l\u2019appr\u00e9ciation de la r\u00e9duction d\u2019activit\u00e9 et de la dur\u00e9e de recours \u00e0 l\u2019APLD. 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