Aux termes de l\u2019article L. 2421-8 du Code du travail, les salari\u00e9s prot\u00e9g\u00e9s embauch\u00e9s sous CDD b\u00e9n\u00e9ficient d\u2019une protection particuli\u00e8re \u00e0 l\u2019arriv\u00e9e du terme de leur contrat de travail.<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Le texte pr\u00e9voit ainsi que \u00ab\u00a0<\/span>l’arriv\u00e9e du terme du contrat de travail \u00e0 dur\u00e9e d\u00e9termin\u00e9e n’entra\u00eene sa rupture qu’apr\u00e8s constatation par l’inspecteur du travail, saisi en application de l’article\u00a0L. 2412-1, que le salari\u00e9 ne fait pas l’objet d’une mesure discriminatoire.<\/em><\/p>\n <\/p>\n L’employeur saisit l’inspecteur du travail avant l’arriv\u00e9e du terme.<\/em><\/p>\n <\/p>\n L’inspecteur du travail statue avant la date du terme du contrat<\/em>\u00a0\u00bb.<\/span><\/p>\n <\/p>\n L\u2019article L. 2412-1 du Code du travail fixe quant \u00e0 lui la liste des mandats ouvrant droit \u00e0 cette protection.<\/p>\n <\/p>\n Il dispose\u00a0:<\/p>\n <\/p>\n \u00ab\u00a0B\u00e9n\u00e9ficie de la protection en cas de rupture d’un contrat \u00e0 dur\u00e9e d\u00e9termin\u00e9e pr\u00e9vue par le pr\u00e9sent chapitre le salari\u00e9 investi de l’un des mandats suivants: <\/em><\/p>\n <\/p>\n 1\u00b0 D\u00e9l\u00e9gu\u00e9 syndical ;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 2\u00b0 Membre \u00e9lu de la d\u00e9l\u00e9gation du personnel du comit\u00e9 social et \u00e9conomique ;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 3\u00b0 Repr\u00e9sentant syndical au comit\u00e9 social et \u00e9conomique ;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 4\u00b0 Repr\u00e9sentant de proximit\u00e9 ;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 5\u00b0 Membre de la d\u00e9l\u00e9gation du personnel du comit\u00e9 social et \u00e9conomique interentreprises ;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 6\u00b0 Membre du groupe sp\u00e9cial de n\u00e9gociation et membre du comit\u00e9 d’entreprise europ\u00e9en ;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 7\u00b0 Membre du groupe sp\u00e9cial de n\u00e9gociation et repr\u00e9sentant au comit\u00e9 de la soci\u00e9t\u00e9 europ\u00e9enne ;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 7\u00b0 bis Membre du groupe sp\u00e9cial de n\u00e9gociation et repr\u00e9sentant au comit\u00e9 de la soci\u00e9t\u00e9 coop\u00e9rative europ\u00e9enne ;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 7\u00b0 ter Membre du groupe sp\u00e9cial de n\u00e9gociation et repr\u00e9sentant au comit\u00e9 de la soci\u00e9t\u00e9 issue de la fusion transfrontali\u00e8re ;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 8\u00b0 Repr\u00e9sentant du personnel d’une entreprise ext\u00e9rieure, d\u00e9sign\u00e9 \u00e0 la commission sant\u00e9, s\u00e9curit\u00e9 et conditions de travail d’un \u00e9tablissement comprenant au moins une installation class\u00e9e figurant sur la liste pr\u00e9vue \u00e0 l’<\/em>article L. 515-36 du code de l’environnement\u00a0<\/em><\/a>ou mentionn\u00e9e \u00e0 l’article\u00a0<\/em>L. 211-2\u00a0<\/em><\/a>du code minier ;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 9\u00b0 Membre d’une commission paritaire d’hygi\u00e8ne, de s\u00e9curit\u00e9 et des conditions de travail en agriculture pr\u00e9vue \u00e0 l’<\/em>article L. 717-7 du code rural et de la p\u00eache maritime\u00a0<\/em><\/a>;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 10\u00b0 Salari\u00e9 mandat\u00e9 dans les conditions pr\u00e9vues aux articles\u00a0<\/em>L. 2232-23-1\u00a0<\/em><\/a>et\u00a0<\/em>L. 2232-26\u00a0<\/em><\/a>dans les entreprises d\u00e9pourvues de d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 syndical ;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 11\u00b0 Membre du conseil ou administrateur d’une caisse de s\u00e9curit\u00e9 sociale mentionn\u00e9 \u00e0 l’<\/em>article L. 231-11 du code de la s\u00e9curit\u00e9 sociale\u00a0<\/em><\/a>;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 12\u00b0 Repr\u00e9sentant des salari\u00e9s dans une chambre d’agriculture, mentionn\u00e9 \u00e0 l’<\/em>article L. 515-1 du code rural et de la p\u00eache maritime\u00a0<\/em><\/a>;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 13\u00b0 Conseiller prud’homme ;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 14\u00b0 Assesseur maritime mentionn\u00e9 \u00e0 l’<\/em>article 7 de la loi du 17 d\u00e9cembre 1926\u00a0<\/em><\/a>relative \u00e0 la r\u00e9pression en mati\u00e8re maritime ;<\/em><\/p>\n <\/p>\n 15\u00b0 D\u00e9fenseur syndical mentionn\u00e9 \u00e0 l’article\u00a0<\/em>L. 1453-4\u00a0<\/em><\/a>;<\/em><\/p>\n <\/p>\n