{"id":22532,"date":"2023-03-14T09:01:52","date_gmt":"2023-03-14T08:01:52","guid":{"rendered":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/?p=22532"},"modified":"2023-03-14T09:01:52","modified_gmt":"2023-03-14T08:01:52","slug":"nullite-du-licenciement-dun-salarie-titulaire-dun-mandat-delu-local-et-reintegration-deduction-des-revenus-de-remplacement-de-lindemnite-deviction","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/nullite-du-licenciement-dun-salarie-titulaire-dun-mandat-delu-local-et-reintegration-deduction-des-revenus-de-remplacement-de-lindemnite-deviction\/","title":{"rendered":"Nullit\u00e9 du licenciement d\u2019un salari\u00e9 titulaire d\u2019un mandat d&rsquo;\u00e9lu local et r\u00e9int\u00e9gration : d\u00e9duction des revenus de remplacement de l\u2019indemnit\u00e9 d\u2019\u00e9viction"},"content":{"rendered":"<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">Par un arr\u00eat du 8 mars 2023 (n\u00b020-18.507), la Cour de cassation a jug\u00e9 qu\u2019en cas de r\u00e9int\u00e9gration d\u2019un salari\u00e9 titulaire d\u2019un mandat d\u2019\u00e9lu local, apr\u00e8s l\u2019annulation de son licenciement, l\u2019employeur \u00e9tait tenu au paiement du montant des salaries que le salari\u00e9 aurait d\u00fb percevoir entre son licenciement et sa r\u00e9int\u00e9gration, apr\u00e8s d\u00e9duction des sommes per\u00e7ues au titre d\u2019une autre activit\u00e9 et du revenu du remplacement.<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">En l\u2019esp\u00e8ce, une salari\u00e9e titulaire d\u2019un mandat d\u2019\u00e9lue locale est licenci\u00e9e. Sa lettre de licenciement mentionne express\u00e9ment qu\u2019elle s\u2019est absent\u00e9e durant une matin\u00e9e pour raisons m\u00e9dicales non justifi\u00e9es alors que deux autres salari\u00e9s ont constat\u00e9 sa pr\u00e9sence \u00e0 la mairie pour c\u00e9l\u00e9brer un mariage en sa qualit\u00e9 d\u2019\u00e9lue locale.<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">Dans le cadre d\u2019une action devant la juridiction prud\u2019homale, outre la nullit\u00e9 de son licenciement et sa r\u00e9int\u00e9gration, la salari\u00e9e a notamment sollicit\u00e9 une indemnit\u00e9 d\u2019\u00e9viction \u00e9gale au montant de la r\u00e9mun\u00e9ration qu\u2019elle aurait d\u00fb percevoir entre son \u00e9viction de l\u2019entreprise et sa r\u00e9int\u00e9gration, sans d\u00e9duction des \u00e9ventuels salaires ou revenus de remplacement per\u00e7us pendant cette p\u00e9riode.<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">La Cour d\u2019appel a annul\u00e9 le licenciement prononc\u00e9 en raison d\u2019une absence de la salari\u00e9e li\u00e9e \u00e0 son activit\u00e9 d\u2019adjointe au maire. Elle a, en revanche, jug\u00e9 que devaient \u00eatre d\u00e9duites de l\u2019indemnit\u00e9 d\u2019\u00e9viction vers\u00e9e \u00e0 la salari\u00e9e, les sommes per\u00e7ues au titre d\u2019une autre activit\u00e9 et d\u2019un revenu de remplacement.<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">Cette d\u00e9cision est confirm\u00e9e par la Cour de cassation.<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">Aux termes d\u2019un arr\u00eat du 8 mars 2023 (n\u00b020-18.507), la Cour de cassation a jug\u00e9 que les principes \u00e0 valeur constitutionnelle n\u2019instituent pas une libert\u00e9 fondamentale qui justifierait, en cas de nullit\u00e9 du licenciement prononc\u00e9e en violation d\u2019un mandat d\u2019\u00e9lu local, la non-d\u00e9duction des revenus de remplacement per\u00e7us par le salari\u00e9 entre son \u00e9viction de l\u2019entreprise et sa r\u00e9int\u00e9gration.<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">D\u00e8s lors, apr\u00e8s l\u2019annulation d\u2019un licenciement prononc\u00e9 en raison de l\u2019absence de la salari\u00e9e li\u00e9e \u00e0 l\u2019exercice de son mandat d\u2019\u00e9lue locale et la r\u00e9int\u00e9gration de cette derni\u00e8re, l\u2019employeur est tenu au paiement du montant des salaires que la salari\u00e9e aurait d\u00fb percevoir entre son licenciement et sa r\u00e9int\u00e9gration, apr\u00e8s d\u00e9duction des sommes per\u00e7ues au titre d\u2019une autre activit\u00e9 et du revenu de remplacement servis \u00e0 la salari\u00e9e pendant cette p\u00e9riode.<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">En effet, seule la violation d\u2019une libert\u00e9 fondamentale constitutionnellement garantie justifie l\u2019absence de d\u00e9duction des revenus de remplacement per\u00e7us par le salari\u00e9 entre son \u00e9viction de l\u2019entreprise et sa r\u00e9int\u00e9gration. Tel est le cas pour le licenciement prononc\u00e9 en raison de l\u2019exercice du droit de gr\u00e8ve (Cass. soc. 2 f\u00e9vrier 2006, n\u00b003-47.481), de l\u2019action en justice du salari\u00e9 (Cass. soc. 21 novembre 2018, n\u00b017-11.122), de ses activit\u00e9s syndicales (Cass. soc. 2 juin 2010, n\u00b008-43.277) ou le licenciement discriminatoire fond\u00e9 sur l\u2019\u00e9tat de sant\u00e9 (Cass. soc. 11 juillet 2012, n\u00b010-15.905).<\/span><\/p>\n<p class=\"ql-align-justify\"><span style=\"color: rgb(29, 30, 41);\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.courdecassation.fr\/decision\/64085bd266b1bafb02f11fb4\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">https:\/\/www.courdecassation.fr\/decision\/64085bd266b1bafb02f11fb4<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Par un arr\u00eat du 8 mars 2023 (n\u00b020-18.507), la Cour de cassation a jug\u00e9 qu\u2019en cas de r\u00e9int\u00e9gration d\u2019un salari\u00e9 titulaire d\u2019un mandat d\u2019\u00e9lu local, apr\u00e8s l\u2019annulation de son licenciement, l\u2019employeur est tenu au paiement du montant des salaries que le salari\u00e9 aurait d\u00fb percevoir entre son licenciement et sa r\u00e9int\u00e9gration, apr\u00e8s d\u00e9duction des sommes per\u00e7ues au titre d\u2019une autre activit\u00e9 et du revenu du remplacement.<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":22530,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","footnotes":""},"categories":[31],"tags":[],"class_list":["post-22532","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualites-en-droit-social"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/22532","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=22532"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/22532\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/22530"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=22532"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=22532"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=22532"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}