Les d\u00e9fenseurs syndicaux b\u00e9n\u00e9ficient de la protection contre le licenciement, lequel ne peut intervenir qu’apr\u00e8s autorisation de l’inspecteur du travail (C. trav., art. L. 2411-1, 19\u00b0, et L. 2411-24).<\/p>\n
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L\u2019inscription sur la liste des d\u00e9fenseurs syndicaux est r\u00e9alit\u00e9 par le directeur r\u00e9gional des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (DIRECCTE), sur proposition des organisations d’employeurs et de salari\u00e9s. Cette liste est arr\u00eat\u00e9e dans chaque r\u00e9gion par le pr\u00e9fet de r\u00e9gion et publi\u00e9e au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture de r\u00e9gion. <\/p>\n
<\/p>\n
Conform\u00e9ment \u00e0 l\u2019article D. 1453-2-5, alin\u00e9a 1 et 2, du Code du travail, la liste des d\u00e9fenseurs syndicaux est r\u00e9vis\u00e9e tous les quatre ans. Elle peut \u00eatre modifi\u00e9e \u00e0 tout moment si n\u00e9cessaire, par ajout ou retrait. Le retrait d’une personne de la liste des d\u00e9fenseurs syndicaux est op\u00e9r\u00e9 \u00e0 la demande des organisations ayant propos\u00e9 son inscription ou \u00e0 l’initiative de l’autorit\u00e9 administrative.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n Aux termes de l’article D. 1453-2-7 du m\u00eame code, le directeur r\u00e9gional des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi informe l’employeur du salari\u00e9 inscrit, de l’acquisition et du retrait de la qualit\u00e9 de d\u00e9fenseur syndical.<\/p>\n <\/p>\n Dans une affaire concernant une salari\u00e9e d\u2019une union syndicale, la Cour de cassation \u00e9tait interrog\u00e9e sur la question de savoir jusqu\u2019\u00e0 quelle date la salari\u00e9e d\u00e9fenseuse syndicale b\u00e9n\u00e9ficie de la protection contre le licenciement. S\u2019agit-il de la date \u00e0 laquelle le syndicat demande son retrait de la liste ou de la date de son retrait effectif ?<\/p>\n <\/p>\n La Haute Cour retient la seconde solution et juge que \u00ab\u00a0lorsque l’organisation syndicale, ayant propos\u00e9 l’inscription de l’un de ses salari\u00e9s sur la liste des d\u00e9fenseurs syndicaux, demande \u00e0 l’autorit\u00e9 administrative qu’il soit proc\u00e9d\u00e9 au retrait du salari\u00e9 de cette liste, celui-ci b\u00e9n\u00e9ficie de la protection attach\u00e9e \u00e0 son mandat de d\u00e9fenseur syndical jusqu’\u00e0 la date \u00e0 laquelle l’autorit\u00e9 administrative modifie, par retrait du nom de l’int\u00e9ress\u00e9, la liste des d\u00e9fenseurs syndicaux<\/em><\/strong>\u00a0\u00bb (Cass. soc., 17 septembre 2025, n\u00b024-12.885).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Les d\u00e9fenseurs syndicaux b\u00e9n\u00e9ficient de la protection contre le licenciement, lequel ne peut intervenir qu’apr\u00e8s autorisation de l’inspecteur du travail (C. trav., art. L. 2411-1, 19\u00b0, et L. 2411-24). L\u2019inscription sur la liste des d\u00e9fenseurs syndicaux est r\u00e9alit\u00e9 par le directeur r\u00e9gional des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":27784,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","_seopress_analysis_target_kw":"","footnotes":""},"categories":[31],"tags":[],"class_list":["post-27786","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualites-en-droit-social"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/27786","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=27786"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/27786\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":27787,"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/27786\/revisions\/27787"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/27784"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=27786"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=27786"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.voltaire-avocats.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=27786"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}