Le Ministère du travail vient de mettre en ligne une nouvelle version du protocole national pour assurer la santé et la sécurité des salariés.
Parmi les évolutions de cette version, figure notamment celle concernant le télétravail : « (…) Pour les salariés en télétravail à 100 %, un retour en présentiel est possible un jour par semaine au maximum lorsqu’ils en expriment le besoin, avec l’accord de leur employeur. Cet aménagement prend en compte les spécificités liées aux organisations de travail, notamment pour le travail en équipe et s’attache à limiter au maximum les interactions sociales sur le lieu de travail (…) ».
https://travail-emploi.gouv.fr/IMG/pdf/protocole-national-sante-securite-en-entreprise.pdf
