Actualités en Droit Social

« Objectif Télétravail » : lancement d’un service gratuit pour les TPE-PME

Cet article vous plait ?
Partagez-le avec votre réseau !

Dans un communiqué de presse du 2 mars dernier, le Gouvernement a annoncé la mise en place d’une offre d’accompagnement spécifique intitulée « Objectif Télétravail » destinée à aider les TPE et PME à mettre en place ou maintenir le télétravail chaque fois que possible.

Créé en partenariat avec l’Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail (ANACT), ce dispositif doit permettre aux entreprises de moins de 250 salariés de bénéficier gratuitement de conseils et d’un accompagnement par un expert pour organiser le télétravail en période de crise.

Il traite des points clés suivants :

  • Repérer les activités réalisables en télétravail,
  • Articuler de façon efficace travail à distance et sur site,
  • Organiser et améliorer les pratiques de télétravail,
  • Maintenir la cohésion interne et les liens entre les équipes,
  • Faciliter l’élaboration d’une charte ou d’un accord.

A cet effet, les entreprises qui emploient entre 1 et 249 salariés et souhaitent bénéficier de cet accompagnement sont invitées à remplir un formulaire en ligne disponible sur le site du Ministère du travail qui leur permettra d’être ensuite contactées par un expert.

L’objectif affiché par le Gouvernement est de faciliter « le recours au télétravail à 100 % pour les activités qui le permettent ».

https://travail-emploi.gouv.fr/actualites/l-actualite-du-ministere/article/objectif-teletravail-un-service-gratuit-pour-les-tpe-pme

 

Vous rechercher des informations en Droit Social ?

Utiliser le moteur de recherche ci-dessous !

Vous avez besoin de conseils et accompagnement en Droit Social ?

Contactez-nous, nos avocats experts en Droit Social sont là pour vous !

Dernières actualités en droit social

Actualités en droit social

Nouveau dispositif d’activité partielle de longue durée « rebond » : ce qu’il faut retenir du décret du 14 avril 2025

Le décret n° 2025-338, publié au JO du 15 avril 2025, précise les modalités d’application du dispositif d’activité partielle de longue durée « rebond » (APLD-R), prévu par la loi finances pour 2025.  L’objectif : soutenir les entreprises face à une baisse d’activité durable, en réduisant ou suspendant l’activité de leurs

Lire la suite
Actualités en droit social

Nouveau dispositif d’activité partielle de longue durée « rebond » : ce qu’il faut retenir du décret du 14 avril 2025

  Le décret n° 2025-338, publié au JO du 15 avril 2025, précise les modalités d’application du dispositif d’activité partielle de longue durée « rebond » (APLD-R), prévu par la loi finances pour 2025.  L’objectif : soutenir les entreprises face à une baisse d’activité durable, en réduisant ou suspendant l’activité de

Lire la suite
Back to top

Inscription
aux Matinées Actualités