Actualités en Droit Social

Voltaire Avocats : Experts en droit du travail et de la sécurité sociale

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Fondé en 2005, Voltaire Avocats est un cabinet dédié exclusivement au droit social des affaires. L’équipe de professionnels composant le cabinet réunit l’ensemble des compétences utiles à l’entreprise dans la gestion de ses relations avec ses collaborateurs et leurs représentants.

Nous intervenons dans l’ensemble des secteurs de l’économie et accompagnons également un certain nombre d’acteurs du secteur public / parapublic.

Nos valeurs

Des valeurs fortes partagées par tous les collaborateurs et dans la relation avec nos client.

INNOVATION & AGILITÉ

Nous concevons pour nos clients des solutions innovantes permettant de résoudre les problématiques les plus complexes ou de faire face aux questions émergentes. Voltaire Avocats a ainsi été l’un des premiers cabinets à identifier les enjeux de la compliance sociale, des enquêtes internes, de la RSE…

Nous sensibilisons actuellement nos clients aux questions liées à la transition écologique, à la bascule d’un droit du travail vers un droit de l’activité…

RÉACTIVITÉ & ENGAGEMENT

Nos avocats sont unanimement reconnus pour leur capacité à traiter dans des délais contenus les questions les plus délicates. Nous nous engageons totalement auprès de nos clients lesquels sont nos premiers prescripteurs.

PARTENAIRE DE L’ENTREPRISE ET SES DIRIGEANTS

Notre cabinet travaille main dans la main avec les services RH et juridiques de nos clients. Ce partenariat se traduit notamment par nos formations que nous délivrons régulièrement dans une logique de co-développement des compétences. Experts des enjeux sociaux et économiques nous conseillons également les dirigeants dans l’élaboration de leur stratégie sociale.

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Sous-traitance : une proposition de loi pour responsabiliser davantage les donneurs d’ordre

Le texte entend reconnaître juridiquement certaines situations de dépendance économique, renforcer l’information et la représentation des sous-traitants, imposer des études d’impact en cas de décisions stratégiques affectant leur activité, et étendre la responsabilité du donneur d’ordre sur les plans social, territorial et environnemental.

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Canicule et URSSAF

A l’égard des employeurs, l’URSSAF indique vouloir faire « preuve de compréhension face à un retard de déclaration, si vous êtes dans l’impossibilité temporaire de réaliser vos déclarations du fait de la canicule. vous pouvez nous solliciter afin de demander le report de vos échéances de cotisations via la mise

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