Actualités en Droit Social

Covid-19 – Ordonnance et décrets relatifs aux délais d’information et de consultation du CSE

Cet article vous plait ?
Partagez-le avec votre réseau !

Sont publiés au Journal officiel de ce dimanche 3 mai 2020 :

– l’ordonnance n° 2020-507 du 2 mai 2020 adaptant temporairement les délais applicables pour la consultation et l’information du comité social et économique afin de faire face à l’épidémie de covid-19 (cf. notre actu du 2 mai 2020 à ce sujet :https://www.mggvoltaire.com/adaptation-des-delais-dinformation-et-de-consultation-du-cse-nouvelle-ordonnance/ ) ;

       https://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000041842261&dateTexte=&categorieLien=id

– le décret n° 2020-508 du 2 mai 2020 adaptant temporairement les délais relatifs à la consultation et l’information du comité social et économique afin de faire face aux conséquences de la propagation de l’épidémie de covid-19 ;

       https://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000041842264&dateTexte=&categorieLien=id

– et le décret n° 2020-509 du 2 mai 2020 fixant les modalités d’application des dispositions du I de l’article 9 de l’ordonnance n° 2020-460 du 22 avril 2020 modifiée portant diverses mesures prises pour faire face à l’épidémie de covid-19.

       https://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000041842280&dateTexte=&categorieLien=id

Vous rechercher des informations en Droit Social ?

Utiliser le moteur de recherche ci-dessous !

Vous avez besoin de conseils et accompagnement en Droit Social ?

Contactez-nous, nos avocats experts en Droit Social sont là pour vous !

Dernières actualités en droit social

Actualités en droit social

Heures supplémentaires alléguées : l’imprécision des temps de trajet ne suffit pas à écarter le décompte du salarié

Par un arrêt publié au bulletin le 2 septembre 2026 (n°25-16.106), la chambre sociale de la Cour de cassation rappelle que le salarié n’est pas tenu de produire un décompte exempt de toute contestation pour faire naître le débat probatoire en matière d’heures supplémentaires. Il lui suffit de présenter des

Lire la suite
Back to top

Inscription
aux Matinées Actualités